入职在即,给职场新人的忠告

作者|小不董

编辑|李信马

题图|IC Photo

7月过半,应届生们也迈入社会,开始找工作、入职、成为职场新人。很多人说,大学就是一个小社会,曾经在学校中积累的经验和教训,真的能在职场中派上用场吗?作为新人,在职场上又应当如何避雷?脉脉上一则“给职场新人的忠告”话题引起了广泛谈论。

有“职场老鸟”给“职场菜鸟”提出的基础建议:PPT、演讲能力、团结力量。不得不说这三项能力非常重要,不少大老板也深谙此道,比如至今仍未回国的贾老板,还有上演“真还传”的罗老师,对职场新人来说,学会了也是技多不压身。

图片来源:脉脉

也有前辈提出大厂工作经历的必要性,建议以长远眼光看公司前景、部门地位以及团队项目方向,力求抓住好平台的好项目,不要只看外在包装。只是这样的眼光对许多职场新人来说是有些过高的要求——跟头都没摔过,怎么知道什么是坑呢?

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从资深HR的角度来看,招人(领导)喜欢特别重要,年轻人要主动,积极,还要不轻易离职。对了,就算离职,也别删HR。

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只能说,有一千个打工人,就有一千条不同的建议。

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但这一届的毕业生,面临的却是“地狱模式”,除了经济下行外,根据教育部数据显示,2022年全国高校毕业生人数达到1076万人,创历史新高,2022年也被称为“史上最难就业季”。实际上随着高校不断扩招,几乎每年都是“最难就业季”,应届生能找到工作已属不易,守住饭碗尤为重要。

我们采访了一些不同年龄段和行业的打工人,聊了下他们在职场中踩过的坑,还有总结的教训。

京墨是学播音专业的,今年刚本科毕业,说起自己的第一份兼职,她直呼“太坑了”,高中毕业的暑假,她找了一份房屋装修中介的工作,本想趁放假挣点零花钱,结果去了才发现离谱的规则一大堆:不成单扣钱、拉不来人扣钱、进店人数不够扣钱、成单了房主没交钱扣钱,本来就不高的工资扣来扣去基本只剩底薪了,一个月发了1200元,路费加餐费花了1800元,她表示以后再也不想看见这个中介公司了,自从吃过一次亏以后,她找工作先让对方把工资构成说明白。

现在这份工作实习的第一天,就有前辈告诉她:“永远不要把老板当朋友,阶层不一样,最后吃亏的是自己。”京墨自己也觉得受用:“关系好不好的我个人感觉没啥关系,如果在一个单位里,随时都有人可以把我正在做的这个职位取代掉,那跟老板关系再好也没用呀,就算关系不好,那他找不到顶替我的人,也只能忍着。”

艾佳在刚工作时曾经被早去一年的前辈“欺负”:“她仗着自己是个老人儿,指使我做这做那,我刚去的也不敢拒绝,就硬着头皮帮她忙,能做好还行,做不好就被告状,她跟老板关系比较好。”这给艾佳留下了心理阴影,每天工作时担惊受怕,半年的时间就离职了,并且十分担忧未来的工作中会碰到职场PUA。

李元对于跟老板搞好关系提出了自己的想法:“和老板像朋友一样根本就是一种奢望。首先是等价交换,就和我们玩游戏一样,等级越高装备价值越高,没有哪个玩家会一身爆装,武器还是新手装备。而老板就像玩家,职场人就是不同品质的装备。”李元做产品五年了,对于脉脉上“千万别当产品经理”的忠告,他认为新人还是别做产品,不如在研发和设计多历练几年,等到有了职场和专业经验,再考虑做产品。

姚燕分享了她的00后新同事的故事:“我们分电销和网销,刚来的时候培训结束要求打电话检验成果,每天要完成一定量的任务。有一个00后的男实习生,脾气特别大,培训的时候就偏不完成,下班就走,第二天让他补上他也不补,老师就说让他离职算了,他也没听,动不动就不在工位上,我们都觉得挺有意思,但是他培训时候不过关当然没办法正式入职了。”

姚燕在新环境中比较内向,这算是她工作中为数不多的乐趣,公司氛围好是她求职时最希望的:“我本来想着以后不再干销售了,但是想来想去也不知道该干什么,现在这家上市公司蛮大,是做股票和证券的,先做着吧,后面打算带薪考个证券从业资格证,对这方面工作也有用。”姚燕在大学时也曾考过教师资格证,家人劝她试试,但她本来也没打算毕业后从事教育行业,没太上心自然也就没考过。

“考个教师资格证吧,铁饭碗!”很多在校生都听过这句话,考教资、考公务员、考编制真的有用吗?

“有用,”从事教育行业7年的张珊说:“这个有用取决于你想要什么样的生活,如果想要的是稳定的生活,不想承担失业的风险,不想今天有钱挣,明天可能就没了,也不想要什么大富大贵,那考证当然是有用的。体制内是有上升空间的,虽然说可能挣的不是特别多,但是未来潜力大。”

张珊很年轻的时候不觉得考研有用,第一年差了几分没考上,现在想重新考:“岁数越大你就发现知识越有用。”张珊提到以前的老板:“他本来也是对口专业当老师,后来觉得没发展就去考了研,他老婆也考了研,但还是穷,怎么办呢?就创办了一个教育机构,一边做培训一边又考了博,后来又去大学做了教授,现在办幼儿园办学校在本地已经做得特别大了。所以一定要提升自己往上走,学历一定有用。”

张珊认为非全日制研究生实际上就跟刷学历差不多,说出去比较好听,为了涨工资或去有学历要求的公司上班是可以考的,但含金量没有全日制的高。“现在这两年因为疫情,所以考编比较偏向应届生,其他的编制比较少,编制内的工作环境确实比较单纯。相对来说公务员福利待遇更好,公积金也更高,但也更难考。”张珊说到。

在她看来,职场中的朋友跟小时候的朋友定义不同,不是需要亲密维系的关系,在公司里,大家同在一个办公室,可以称得上朋友,但回了家大家依然各过各的,除了工作也不会有太多其他联系,分寸感也是职场新人应该适当把握的。

不同职位因为行业、公司、从业年限的差别,面临的实际情况也千差万别,不可能存在职场“万金油”,这些经验和教训,即使是受访者们自己在职场上踩过的坑,也不一定对其他人有帮助。不过,作为年轻人,无论在职场上遇到了什么挫折,希望你们都能够勇敢坚强,不忘初心。

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