安徽固镇：多措并举推动高校毕业生就业见习

本文转自：人民网-安徽频道

为促进更多高校毕业生通过见习提升就业能力、尽早实现就业。近年来，安徽省固镇县人社局认真落实稳就业决策部署，坚持把高校毕业生就业工作摆在首位，通过一系列创新举措，扎实推动青年就业见习，为高校毕业生搭建起从校园到职场的桥梁，铺好就业路。

开发就业见习岗位。为帮助离校两年未就业高校毕业生进行社会实践，县内共有14家企业被认定为就业见习基地，开发就业见习岗位480个，这些岗位覆盖了农业、制造业、能源业、零售业、服务业等多个行业领域，为高校毕业生提供了丰富的实践机会。今年以来，吸纳就业见习人员98人。同时，积极发挥机关事业单位示范引领作用，拓宽就业见习渠道，帮助高校毕业生等青年群体加强岗位实践锻炼，开发机关事业单位就业见习岗位35个。

扩大政策宣传渠道。为提升政策知晓率，县人社局采取线上线下相结合方式，线上通过政府门户网站、固镇融媒、固镇就业抖音、社区网格微信群、手机短信等渠道，线下通过现场招聘会和青年人才音乐节等各类活动，宣传介绍高校毕业生系列就业创业政策和提供就业指导，进一步提升就业能力，尽早实现就业。

开展双向摸排对接。为确保见习岗位与毕业生需求的精准对接，县人社局实施双向摸排对接机制。一方面，做好毕业生档案转递工作的同时，了解毕业生的就业意向和需求；另一方面，积极摸排就业见习基地的需求，对接各机关事业单位、重点企业，及时了解各单位对于人才的需求情况。截至目前，累计通过双向摸排对接62家用人单位，进一步提升了岗位匹配精准度，确保见习工作的实效性。此外，县人社局还积极推荐离校未就业高校毕业生注册“三公里”就业圈，完善未就业毕业生台账信息，建立毕业生档案信息库，以便更好地对接见习岗位需求。

落实见习补贴政策。今年以来，兑现见习人员基本生活补助61.3万元，一次性见习指导费1.38万元，为所有就业见习人员购买人身意外伤害保险，进一步落实好就业见习补贴政策，吸引青年参加就业见习，确保见习人员的基本生活保障和人身安全。

下一步，固镇县人社局将全力做好离校未就业高校毕业生就业服务，通过加强校企对接、拓宽见习渠道，助力高校毕业生就业创业，促进离校未就业高校毕业生等青年实现充分就业，为高校毕业生提供高质量就业见习服务。（孟璐）